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距2025年10月報(bào)名預(yù)計(jì)65

距2025年10月考試預(yù)計(jì)115

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人力資源管理(一)模擬試卷三

卷面總分:100分     試卷年份:2020    是否有答案:    作答時(shí)間: 120分鐘   

答題卡
收起答題卡 ^

試題序號(hào)

人力資源需求預(yù)測(cè)的定性方法是(),.,.

  • A、管理評(píng)價(jià)法
  • B、趨勢(shì)分析法
  • C、比率分析法
  • D、工作負(fù)荷法
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簡(jiǎn)述薪酬結(jié)構(gòu)的基本構(gòu)成要素。


在招寡總費(fèi)用中,屬于業(yè)務(wù)費(fèi)用的有()

  • A、通訊費(fèi)
  • B、廣告費(fèi)
  • C、辦公用品費(fèi)
  • D、專業(yè)咨詢費(fèi)
  • E、招葬工作人員的工資福利費(fèi)

簡(jiǎn)述培訓(xùn)中案例分析法的優(yōu)點(diǎn)。


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