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陜西自考網> 試題題庫列表頁> 下列選項中屬于結果導向型績效考核方法的是

2023年4月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2023.04    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

答題卡
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下列選項中屬于結果導向型績效考核方法的是

  • A、關鍵事件法
  • B、目標管理法
  • C、行為觀察法
  • D、排列法
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激勵過程的出發點是

  • A、個人的目標
  • B、個人的動機
  • C、個人的行為
  • D、個人未滿足的需要

在評估員工績效時，應以發展的眼光看待員工績效，這反映的績效特點是

  • A、多因性
  • B、多維性
  • C、動態性
  • D、主觀性

根據霍蘭德人格類型，職業類型匹配理論，下列選項中社會型人格類型最適合的職業是

  • A、會計
  • B、導游
  • C、工程師
  • D、機械師

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