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2020年10月人力資源管理（一）真題

卷面總分：分     試卷年份：2020.10    是否有答案：有   

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試題序號

京東在設計領導力培訓項目時提出的“做讓人尖叫的培訓產品”指的是（）

  • A、以考代培
  • B、脫產培訓
  • C、出國考察
  • D、社會實踐
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全面薪酬體系中，間接經濟薪酬的構成包括（）

  • A、員工培訓
  • B、職位消費
  • C、帶薪休假
  • D、股票期權
  • E、住房資助

下列選項中，屬于頭腦風暴法優點的是（）

  • A、集思廣益、創新性強
  • B、生動形象、靈活多樣
  • C、信息量大、操作容易
  • D、參與性強、相互認知

平衡計分卡的內容包括（）

  • A、財務類指標
  • B、統計類指標
  • C、顧客市場類指標
  • D、內部運營類指標
  • E、學習與發展指標

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