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陜西自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 工作日志法適用于（）

人力資源管理（一）模擬卷五

卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

答題卡
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試題序號(hào)

工作日志法適用于（）

  • A、比較簡(jiǎn)單、不斷重復(fù)、容易觀察的工作分析
  • B、腦力工作者、管理者或工作不確定因素較大的員工
  • C、管理或其他隨意性大、內(nèi)容復(fù)雜的崗位工作分析
  • D、比較簡(jiǎn)單的工作職務(wù)分析
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智力測(cè)驗(yàn)包括（）

  • A、觀察能力
  • B、記憶能力
  • C、注意能力
  • D、思維能力

功能性職務(wù)分析法的基礎(chǔ)是DPT理論，其中D指的是（）

  • A、資料方面的信息
  • B、人員方面的信息
  • C、事物方面的信息
  • D、其他方面的信息

在工作分析中，適用于工作參與法的工作類型是（）

  • A、復(fù)雜工作
  • B、簡(jiǎn)單工作
  • C、系統(tǒng)工作
  • D、社會(huì)工作

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